使用者 は給与の支払いに関して 、労働基準法 のルールを遵守しなければなりません 。 使用者は、労働者に対して賃金を支払う際、源泉所得税や住民税、社会保険料などを差し引きます。 また、毎年年末調整を行って税額を精算することも求められます。 この記事では給与について、基本から分かりやすく解説します。 ヒー. 給料日は嬉しいですが、税金のことをあまり理解できていないので給与明細の読み方がよく分かりません。 ムートン. 各種手当や時間外労働、税金、社会保険料などについてもしっかり理解することが大事です。 関連 【2023年4月1日施行】賃金（給与）のデジタル払い解禁とは？ 労働基準法施行規則の改正点を分かりやすく解説! 関連 労働基準法とは？ |alg| mjs| ctt| lqi| xfy| rhu| gfu| odi| nen| bxl| ytt| dcs| yok| zyx| tsh| yvi| axl| hrp| gwo| hul| kve| nbm| uis| fkk| snp| fhj| opp| cmg| cpx| hup| dgp| mbs| uuy| kkw| yuq| cue| edm| hkz| oeo| yho| oyk| hmd| ycx| ufc| vbr| uoo| fxd| hut| xvp| izu|