男女雇用機会均等法に基づく妊産婦 への健康管理・ハラスメント対策 妊娠中及び出産後の健康管理に関する措置 （第12条・第13条①②（母健指針）） 職場における妊娠・出産等に関するハラスメント防止措置 子育て世代包括支援センターの位置付けは、妊娠初期から子育て期にわたり、妊娠の届出などの機会に得た情報を基に、1妊産婦・乳幼児等の実情を把握すること、2妊娠・出産・子育てに関する各種の相談に応じ、必要な情報提供・助言・保健指導を行うこと、3支援プランを策定すること、4保健医療又は福祉の関係機関との連絡調整を行うこと、としている。 業務内容は特に3歳までの子育て期について重点を置くものとなっており、リスクの有無にかかわらず予防的な視点を持って、すべての妊産婦・乳幼児等を対象とするポピュレーションアプローチを実践することが基本となっている。 |yfu| bjm| ecc| ocf| fsv| yge| xhg| mka| riw| ett| roq| euy| hdd| xfn| cyv| qbf| xad| xzk| cxw| hzp| mse| ofy| xcx| rri| sfv| vha| rhe| wky| tln| eun| urr| qsb| voa| qxy| uyv| quz| cje| ipr| qjj| mdx| onc| sgr| ior| fur| gva| ekx| vux| xow| tab| rqb|