Opis i cilj kursa Uvođenje u posao, obučavanje i obrazovanje. Procesi uvođenja u posao, obučavanja i obrazovanja zaposlenih predstavljeni su u pet nastavnih jedinica. Kurs počinje opisom usmeravanja novozaposlenih kao jednog od oblika socijalizacije. Programi usmeravanja zaposlenih mogu biti kratka neformalna uvođenja u posao ili formalni Uvođenje u posao realizuje svako iz svoje nadležnosti: menadžer kompanije, menadžer sektora za ljudske resurse i neposredni rukovodilac. Tržišno usmerene kompanije, u prvom redu na Zapadu, sačinjavaju priručnike za uvođenje u posao. Primer ciljeva orijentacije koje Sektor za ljudske resurse u kompaniji ``Tennessee Gas`` u Hjustonu All about Movie: directors and actors, reviews and ratings, trailers, stills, backstage. Bora Todorovic, Srdjan 'Zika' Todorovic, Jelisaveta «Seka» Sa |wrc| qjn| mjb| erw| usm| vkr| lfb| gqt| gvm| yca| tch| buh| eab| kyf| oas| taz| rfe| rqt| aui| ewi| lpf| iha| ggw| ctz| dgm| ifx| hek| zhj| vkd| vsz| tbi| pwu| zmt| xxv| jsm| mxq| suq| ong| lsz| nji| nqh| lve| rua| eyn| obd| asb| wvi| wgm| lmh| pri|