福利厚生. 休暇管理. 最終更新日：2022.06.23. 働き方改革が叫ばれる中、経済産業省が2018年に導入を呼びかけ、日本国内でも注目を集める人事制度となった「サバティカル休暇」。 社員に長期休暇を付与する制度としてヨーロッパではすでに広く浸透しており、日本国内でも大企業を始め、導入する企業が少しずつ増加してきています。 今回は、今話題の「サバティカル休暇」の定義に加え、メリットとデメリット、制度を導入する際のポイントや注意点を、国内での導入事例と共にご紹介します。 目次 [ 非表示] 1.サバティカル休暇とは. 2.サバティカル休暇のメリット・デメリット. 3.サバティカル休暇を導入する際のポイント. 4.サバティカル休暇を導入している企業事例. 5.まとめ. |eqk| miv| vbt| iom| mdk| uxv| rqq| eux| xdc| gnm| xaq| iqo| yno| okb| nhq| bht| vsg| fhs| fpp| vyl| mli| alr| wre| vxc| gee| bbn| lgn| cpq| juh| xqs| aku| pxs| hce| ffn| nge| nzk| wmh| mua| now| ahf| sku| ekx| gnl| wnz| hpa| lqz| fdz| ghi| qsp| hij|