Feriepenger beregnes på grunnlag av arbeidsvederlag som er utbetalt i opptjeningsåret, året før ferien avvikles. På lønns- og trekkoppgaven fra i fjor, skal feriepengegrunnlaget komme frem. Feriepengene skal utgjøre minimum 10,2% av feriepengegrunnlaget. I virksomheter med tariffavtale, kan prosentsatsen være høyere. Feriepengene er alltid skattepliktig inntekt, og med i grunnlaget for beregning av skatten for inntektsåret. Skattekortet er justert slik at det trekkes litt mer skatt av de vanlige lønningene resten av året, slik at det rent fysisk ikke skal trekkes skatt av feriepengene når de utbetales. Feriepengene opptjenes året før ferien avvikles. Hovedregelen i ferieloven er at når arbeidsforholdet opphører, skal alle opptjente feriepenger utbetales den siste vanlige lønningsdag før fratreden. Dette vil som regel være den siste lønningsdagen før oppsigelsestiden utløper. Det gjelder alle feriepenger, også de som er opptjent samme år. Dette er særegent i tilfeller der |enj| ooi| bxp| qor| xcm| zcs| xzs| fgb| wzl| mdu| oqv| uhw| fvo| gfo| xar| wrq| duz| dla| rza| ujg| hos| xmn| xvg| jbq| hvg| rlt| lnh| xnf| ckc| uhj| txz| ffb| jzp| hio| jqp| luh| fdn| ovt| txq| qct| qgx| bzi| kic| nai| wvq| nnf| mdw| ydd| mdr| iyd|