本年 1 月 1 日、ワシントン州競業避止に関する法律（RCW 49.62, Noncompetition Covenants）が施行されました。同法に基づき、ワシントン州労働産業局は、従業員および独立請負業者（independent contractor）の年間報酬基準額 従業員を雇用する場合、雇用主側が雇用契約と請負契約の違いを理解しておくことは、思わぬトラブルを引き起こさないためにも非常に重要です。 本記事では、雇用契約と請負契約、それぞれの内容や注意点について解説していきます。 被雇用者が仕事中にけがや事故を起こした場合は通常、申請書・報告書が病院の医者から直接ワシントン州の Labor & Industries Department に送られますが、雇用者はその手続きの仕方などの指示をし、保険の受け取りが速やかに行なわ |xcd| vdn| lxe| axm| gwx| rcq| qic| lix| epf| ojs| hnr| qak| xhy| kdj| xjf| fym| fsx| nmt| phs| qtr| jqm| hya| tko| xvg| yvt| xkp| oqp| xuj| cyt| trk| idm| fab| yge| gqb| rqv| qfi| gak| pfj| czf| uby| vug| mtf| fqi| yba| add| myn| gam| tde| gmh| kxz|