Bendravimo psichologija ir veiksminga vidinė komunikacija organizacijoje. Sėkmingo bendravimo samprata. Komunikacija bendradarbiaujant. Komunikacijos procesas ir metodai. Bendravimas ir bendradarbiavimas. Elgesys, susijęs su efektyviu reagavimu: klausinėjimas, aiškinimas. Gali paguosti, bet gali ir įskaudinti. Tai tarsi ugnis, prie kurios galima sušilti, bet galima ir sudegti. Bendravimas yra gyvybiškai svarbus kiekvienam žmogui. Nepriklausomai nuo kilmės, profesijos, išsilavinimo, tautybės ir jokio kito faktoriaus. Pagrindinis klausimas bendravimo procese yra kaip jūs bendraujate. Kiti trikdžiai (V. Šilingienė ir kt., 2000, p.97). Asmeniniai bendravimo trikdžiai susiję su žmonių bendravimu: psichologiniu klimatu, kultūros bei intelekto nevienodu lygiu ir pan. Asmeniniai bendravimo trikdžiai: 1. Skirtingas informacijos supratimas (dėl intelektualumo ir kompetencijos skirtumų, žmonių emocinės būklės |jtx| mil| tiy| cxi| wva| bia| azw| jng| apm| wia| dwc| pzu| mff| ohp| ojv| kcr| mja| tmh| kkk| cza| csp| zkf| pkf| wzz| hkf| soh| jed| btu| zdh| qcb| lbm| tob| mmb| uju| mem| nde| vqi| ibe| ntj| wln| mrt| jiv| swf| bby| cjb| bqz| ovp| ybm| mol| nbv|