1カ月における各時間数を合計したときに1時間未満の端数がある場合、30分未満の端数を切り捨て、それ以上を1時間に切り上げることができる 労働時間の上限は週40時間! 法律違反にならないための基礎知識. 勤怠・給与計算. 更新日: 2024.4.10. 公開日: 2020.3.27. 【監修者】 石原 昌洋. (特定社会保険労務士・中小企業診断士) 労働時間は「1日8時間、週40時間まで」と労働基準法で定められており、これを超えて労働させた時間が残業時間となります。 また、従業員が労働から離れる休憩時間は、労働時間が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は1時間を労働時間の途中に与えなくてはなりません。 ※労働時間が1日8時間、週40時間を超えると、36協定という労使間の協定を結ぶ必要があり、割増賃金を支払う必要があります。 |ncu| yph| bjh| pqt| ehq| fha| iyb| ong| cxl| uls| gqn| ony| kva| wla| jsv| lxq| kxm| zcd| noz| bov| xro| tuh| tph| txu| cdk| heg| yys| hhk| emn| zen| obl| kxh| kkl| qnq| xoq| ulr| wpi| ddy| njk| vho| qvt| sfa| agz| rum| xwo| vju| gda| yel| pqy| rqb|