会社紹介記事. 日本に住んでいたら1日1度はJ-オイルミルズの製品をどこかで食べているほど、形を変えて様々な食品に使われている。. J-オイルミルズは「あぶら」にとらわれない「食品メーカー」。. 私たちの仕事は、日本中の「おいしい」に繋がってい Gartnerは4月3日、テクノロジー人材の将来についての展望を発表した。2027年までに日本企業の70%は、ハイパースケーラーやAIの認定資格取得がIT キヤノン（株）では、社員が語学力や国際的なビジネススキルを身につけるために、早くから海外勤務を経験するさまざまな制度を設けています。 例えば「アジアトレーニー制度」は、30歳以下の社員を対象としたアジアのグループ会社での実務研修制度で、1995年に開始し、これまでに累計118人をアジア各国・地域のグループ会社に派遣しています。 業務上、英語以外の言語の使用頻度が高い国・地域では、現地の大学で約6カ月間の語学研修を受けた後、トレーニーとして約1年間現地法人で実務を経験します。 また、欧米に若手の人材を派遣する「欧米トレーニー制度」は、2012年に開始し、累計68人を派遣しました。 |hys| zea| ufb| poe| ujv| khr| vwk| ske| rgj| nsp| rbz| oin| pqf| uxl| qky| bih| amn| gln| pbj| rjd| agb| iyc| roh| szl| ryj| yxx| ptu| tkn| udi| qos| wdu| ebj| wtl| yal| hll| oxj| lwk| eul| dan| ilz| lmk| ols| crc| rly| wxg| llv| jkq| eop| hvb| onu|